Trainerausbildung

  • Sie möchten sich auf einen intensiven Lernprozess mit der Gewaltfreien Kommunikation (GFK) einlassen?
  • Sie möchten die GFK in Ihren Alltag integrieren und mehr aus der Haltung der Wertschätzung und Empathie leben?
  • Sie möchten mit Freude, Leichtigkeit und Tiefe mit Gleichgesinnten über ein Jahr hinweg persönlich wachsen?
  • Sie überlegen sich, ob Sie sich auf den Zertifizierungsprozess des CNVC einlassen möchten?
  • Sie möchten die GFK als Trainer weitergeben?

Dann ist die Trainerausbildung genau richtig für Sie!! (ganz unbescheiden)

Die Trainerausbildung setzt sich aus dem Basistraining im Frühjahr und dem im Herbst, also sechs verlängerten Wochenenden sowie vier Tagen Supervision und Didaktik zusammen und findet in Wien statt. Zwei Tage der Supervision finden an einem Wochenende im Juli statt, zwei weitere Tage am Ende des Ausbildung im Dezember.
Die Inhalte ergeben sich aus den Wünschen der SeminarteilnehmerInnen und den Anforderungen an das Trainerdasein. Im ersten Modul werden die Grundlagen für die GFK gelegt und danach wird an den Themen und Fällen der TeilnehmerInnen gearbeitet.
Der Schwerpunkt meiner Arbeit ist das GFK-Tanzparkett von Beidget Belgave und Gina Lawrie, bei denen die Schritte und Positionen als Anker auf den Boden gelegt werden und als Unterstützung für die Selbstklärung und Rollenspiele dienen. Das unterstützt eine sehr lebendige und nicht-sitzende, ganzkörperliche Erfahrung und Erarbeitung der GFK. Daneben habe ich einige spezielle Anwendungen entwickelt, wie die der Selbstbehauptung à la GFK oder die Selbstklärung mit dem Inneren Team, die es nicht in anderen GFK-Trainings gibt.

Neben dem umfangreichen Skript von 160 Seiten erhalten Sie auch ein Flipchartprotokoll sowie eine Pausenverpflegung am Vor- und Nachmittag.
Der Schwerpunkt der Trainerausbiludng liegt im Anwenden der GFK im Seminar auf Basis der eigenen Alltagssituationen.
Es wird im Seminar viel selbst geübt, meistens mit einem Falleinbringer, einem Begleiter und einem Rollenspielpartner. Ein zukünftige Trainer erwirbst sich als Falleinbringer und Begleiter die nötige Routine, um die GFK in Seminarkontexten leben zu konnen.
Neben dem inhaltlichen Modulen gibt es zwei Wochenenden Supervision und Didaktik. Diese Seminare dienen der Besprechung von didaktischen Fragen, gegenseitige Unterstützung, Design von Präsentationen und Seminaren sowie Austausch zu Themen rund ums Trainerdasein. Sowohl hier als auch im Training können Trainings-Sequenzen selbst gehalten werden mit anschließendem Feedback von den Kollegen und Teilnehmern.
Ebenso ist auch gemeinsames Lernen und Vertiefen in Peer-Groups möglich.

In meinen Seminaren gibt es schon nach dem ersten Wochenende ein gutes Vertrauensverhältnis zwischen den Teilnehmern und eine Atmosphäre der Offenheit und Authentizität. So wird der Geist der GFK schon hier gelebt und erfahren.

Mehr Infos für die Zertifizierung zum GFK-Trainer (CNVC) finden Sie hier

Wer Jedermann
Wann? 6×3 Tage an verlängerten Wochenenden, jeweils Freitag + Samstag von 9-17 Uhr und Sonntag 9-13 Uhr

vier Tage Supervision und Didaktik, davon ein Wochenende im Juli und das zweite im Dezember

Genaue Daten Trainerausbildung 2018:
23.-25. März
20-22. April
01.-03. Juni
30. Juni + 01. Juli (Methodik+Didaktik)
28.-30. September
26.-28. Oktober
23.-25. November
08.+09. Dezember 2018 (Methodik+Didaktik)

Trainerausbildung 2019:
22.-24. März
26.-28. April
24.-26. Mai
29.+30. Juni (Methodik+Didaktik)
27.-29. September
01.-03. November
29. November – 01. Dezember
07.+08. Dezember 2019 (Methodik+Didaktik)

Trainerausbildung 2020:
27.-29. März
24.-26. April
22.-24. Mai
27.+28. Juni (Methodik+Didaktik)
18.-20. September
16.-18. Oktober
20.-22. November
5.+6. Dezember (Methodik+Didaktik)

Wo? Seminarzentrum Hofgarten, Halbgasse 27/2, 1070 Wien
Wieviel? 1.760 – 5.280 Euro, gestaffelt nach Einkommen und Vermögen
Frühbucher- und Freundschaftsrabatt von 10% möglich
TN-Anzahl Mind. 6, max. 12 TeilnehmerInnen
Anmeldebedingungen Mit einer Anzahlung von 50% des Ausbildungsbetrages ist der Platz gesichert. Der Restbetrag sollte ca. vier Wochen vor Start der Ausbildung überwiesen werden.
Unabhängig davon können sie sich nach dem ersten Modul noch entscheiden, ob Sie an der gesamten Ausbildung teilnehmen möchten. Der zuviel gezahlte Beitrag wird dann selbstverständlich zurück überwiesen.
Infos zur Zertifizierung Zertifizierungsanwärter benötigen mind. 50 Tage Trainings bei zeritifzierten Trainer inkl. ein IIT bei Marshall Rosenberg.
Mit dieser Ausbildung decken Sie davon 22 Tage ab.

Trainingsinhalte

  • Die Haltung der aktiven Gewaltfreiheit/ Gütekraft
  • Die philosophischen Grundlagen der GFK
  • Das Vier-Schritte-Modell
  • Selbstempathie: Sich selbst erkennen und einen Kontakt zu den eigenen Gefühlen und Bedürfnissen finden
  • Empathie: Dem anderen wirklich zuhören und ganz annehmen.
  • Das Giraffengespräch: Authentischer Selbstausdruck und empathisches Verstehen hin zu Win-Win-Lösungen
  • Selbstklärung mit dem Inneren Team
  • Selbstbehauptung und Giraffenmacht: Beharrlich und konsequent sich für seine Bedürfnisse einsetzen
  • Empathisch „Nein-Sagen“ und auf ein „Nein“ reagieren
  • angstmachende Ehrlichkeit: In schwierigen Situationen sich dennoch aufrichtig ausdrücken.
  • Bedauern ohne Schuldgefühle ausdrücken
  • Dankbarkeit und Wertschätzung ausdrücken
  • Schwierige Gespräche beginnen
  • konstruktiver Umgang mit starken unangenehmen Gefühlen wie Ärger, Schuld, Scham, Angst, Traurigkeit
  • Raus aus der Opferhaltung – Verantwortung für sein Leben übernehmen – Es gibt kein „Muss“ in der GFK
  • GFK und innere Heilung/ Versöhnung
  • liebevoll und gelassen mit eigenen und fremden Fehlern umgehen
  • Gemeinsam Entscheiden – Entscheidungsmethoden für Gruppen: Konsent und systemisches Konsensieren
  • GFK und Mediation
  • GFK in der Partnerschaft und mit Kindern: Von der „guten“ Mutter/ Frau zur authentischen Mutter/Frau
  • GFK am Arbeitsplatz
  • GFK und Social Change (den gesellschaftlichen Wandel vorantreiben)
  • Schlüsselunterscheiden in der GFK

Trainingsmethoden/ -hilfen

  • Austauschrunden, Morgen-/Abend-Runde
  • Kurzvorträge und Demonstrationen im Plenum
  • Einzel-/Partnerarbeit
  • Kleingruppen-Arbeiten/ -Gespräche
  • Rollenspiele
  • Selbsterfahrungs-Übungen
  • GFK-Tanzparkett
  • ca. 160 seitiges Skript und umfassendes Flipchartprotokoll

Das Training selbst ist sehr teilnehmerbezogen aufgebaut. Zum einen gibt es jeden Morgen und Abend eine Feedbackrunde, zum anderen wird am dem zweiten Modul die Inhalte gemeinsam in der Gruppe entschieden.

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